Безработица в Чешской Республике поставила новый рекорд, впервые преодолев психологически важный рубеж в 600 тысяч человек.
По данным Чешского статистического управления (ЧСУ), численность официально зарегистрированных в ЧР безработных в январе достигла 629 274 человека (или 8,6% экономически активного населения), что на 32 441 человека больше, чем месяцем ранее.
Значительный рост данного показателя связан как с традиционной для зимы паузой в сезонных работах в сельском хозяйстве и строительстве, так и с экономическим положением в стране. Улучшения ситуации стоит ожидать ближе к летним месяцам, предупреждают аналитики.
Согласно статистике ЧСУ, больше всего людей без работы живёт в городах и регионах с традиционно высоким уровнем безработицы, в частности, Брунтале (15,2%), Есенике (14,6%) и Мосте (14%). Лучше же всего в этом плане обстоят дела в Праге (4%) и городе Млада Болеслав (4,9%). В общей сложности в 40 регионах Чешской Республики безработица оказалась выше среднего уровня по стране.
Из почти 630 тысяч зарегистрированных в бюро по трудоустройству человек, 614 223 работников относятся к возрастной категории от 15 до 64 лет, а 614 170 из них выказали готовность выйти на работу сразу после получения соответствующего предложения. Количество свободных рабочих мест в Чехии в январе при этом составило лишь 36 394, таким образом, на одно вакантное место приходится 17,3 претендента. Самый большой «конкурс» на рабочее место наблюдается в Есеницком регионе (85,5 человек), за которым следует Брунтал (60), Карвина (56) и Пршеров (55).
Следует также отметить, что в течение первого месяца 2014 года в центрах занятости зарегистрировалось 81,5 тысяч человек, что почти на 20 тысяч больше, чем в декабре. В то же время среди безработных преобладают мужчины (52,8%), а пособия по безработице получали 150,5 тысяч человек или 23,9% от их общего числа.
Эксперты, в большинстве своём, не удивлены таким развитием событий на чешском рынке труда. «Рост безработицы в начале года – традиционное явление, которое связано преимущественно с окончанием сезонных работ. Безработных могло бы быть и больше, если бы не тёплый декабрь, который способствовал продолжению строительных работ», – объясняет Мирослав Новак из компании Akcenta.
«Ещё одной причина увеличения числа безработных – продолжающаяся рецессия чешской экономики, которая «ликвидирует» рабочие места в первую очередь в промышленности и строительном секторе. Новых же мест создаётся гораздо меньше», – полагает аналитик ČSOB Петр Дуфек. Согласен с коллегой и Михал Козуб из Home Credit: «Ещё в конце прошлого года стало понятно, что безработица вырастет. Глубочайшему кризису чешского рынка труда способствует страх фирм перед набором новых сотрудников, вызванный, в свою очередь, экономическими проблемами страны».
Впрочем, аналитики прогнозируют изменение ситуации к лучшему во второй половине текущего года, так как ожидается оживление чешской экономики. «Однако найти работу будет по-прежнему сложно, зарплаты же, скорее всего, уменьшатся, – отмечает Мирослав Новак.
Йиржи Шимек из компании Citfin считает, что основными причинами увеличения занятости станут сезонные работы: «Фундаментальных причин для значительного улучшения обстановки на рынке труда нет. Предприниматели продолжат проявлять максимальную осторожность при найме новых сотрудников и будут стараться, прежде всего, использовать имеющийся в их распоряжении потенциал. В результате новых «долгосрочных» рабочих мест будет создано гораздо меньше по сравнению с числом претендентов на них».
В свою очередь, Петр Дуфек из ČSOB утверждает, что уровень безработицы зависит от того, что будет происходить в экономике: «Если будет отмечена стагнация, то безработица останется на том же уровне, что и в 2013 году. Если же экономика будет расти, то она может снизиться до 8%. Тем не менее, всё равно она останется на достаточно низком для европейского рынка труда уровне».
Тимур Кашапов
Опубликовано в газете «Пражский телеграф» №7
